巴西足球网

 找回密码
 立即注册
查看: 240|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

舜天若再进亚冠重奖千万 德拉甘把里皮签名本永珍藏

[复制链接]

尚未签到

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2013-3-6 09:54 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
<
本周五,中超联赛就将拉开2013赛季的大幕。而刚刚在广州赢取中国足协超级杯冠军的江苏国信舜天,将坐镇南京奥体主场,迎来本赛季中超升班马武汉卓尔的挑战。而对于近一阶段舜天的情况,扬子晚报记者也在昨天专访了俱乐部董事长龚建人,他表示,超级杯的夺冠对于舜天来说,提升了信心,丰富了打法,同时也对德拉甘和球队在新赛季的表现充满了信心。

  不封顶,再进亚冠重奖千万

  很多人至今都纳闷,为什么舜天队能够如有神助般的在超级杯上,以半主力阵容战胜强大的广州恒大。当然,这和队员的拼劲以及教练的指挥是分不开的。

  昨天,龚建人还向记者透露了一个秘密,就是球队在征战超级杯前,士气低迷,但国信集团董事长董启彬的一番话,给队员们打了一剂强心针。“超级杯前,很多球员还陷入亚冠惨败深深的自责中,另外一些年轻球员则对自己的能力产生了怀疑。看到这样的情况,董总几次告诉球队,集团对超级杯的成绩没有底线,不增加任何压力,并且告诉队员们输球不可怕,怕的是队伍溃不成军。”

  龚建人说,“原来超级杯前俱乐部还在商讨奖金数量的时候,董总告诉俱乐部高层,奖金一定要发,所以200万的数字在比赛前就已经拍板。而昨天,江苏省足协主席韩庆华和董总一起到球队看望了队员,并追加了100万的赢球奖。”

  据龚总介绍,新赛季,舜天队的奖金发放将有所调整,中超每场比赛赢球奖是100万,平一场50万,连胜加30万,上不封顶,如能够打进2014赛季亚冠另外奖励1000万。除了正常的奖金发放外,关键场次还将追加赢球奖,只要队员打得好,拿到的奖金一定超过上赛季。

  超级杯,人员信心双丰收

  刚刚经历亚冠的惨败,紧接着能在三冠王恒大的主场收获超级杯,这对于江苏足球以及舜天球员来说,意义重大。而就连正在养伤的达纳拉赫,都希望能够分享球队的胜利成果。龚建人告诉记者:“达十非常关注舜天的比赛,舜天夺得超级杯没有多久,他就给我发来信息,要求俱乐部给他也留一块金牌,并且说你们给我留金牌说明我还是球队中一员,如果没留,说明我已经不是了。”当然,龚总承诺达十,在他健康归来的时候,那枚沉甸甸的金牌一定如约挂在他的脖子上。

  即使现在回想,龚建人依旧认为超级杯的胜利意义重大。在亚冠输球后,没有什么能比这个冠军更能快速给队员们疗伤了。另外,球队在收获信心的同时,也在人员使用上有所斩获。比如克里维茨和萨利赫的新洋枪组合。

  德拉甘,里皮签名本永远珍藏

  超级杯的胜利,让龚建人更加佩服德拉甘这个塞尔维亚老帅。他在超级杯前一系列迷惑对手的做法,让恒大球员先放松后,却再也紧不起来了。龚建人说,“我们选德拉甘真是选对人了,这么短时间把队员的心理调节好,德拉甘真是了不起。现在我们的球队中,队员对老德都是心服口服。”

  龚总又告诉了记者一件好玩的事,“赛前德拉甘不是找里皮签名了吗,很多媒体认为他是帮别人签的,其实是德拉甘给自己留的。赛后我和德拉甘开玩笑,里皮让我把你的签名本要回去。德拉甘笑着说,给多少钱我也不会还给他的”。

  另外,龚建人也提到了领队杨晨,他认为杨晨帮助德拉甘做了很多事,真正起到了球队枢纽的作用。“其实,杨晨做的事外人看不到,但对球队的作用很大,很多中超球队的老总碰到我都说,他们就缺这样的人,踢球有过成就,年富力强且任劳任怨,别人都复制不了。”

  打亚冠,惨败不会让我们放弃

  虽然舜天在首轮亚冠大比分输给首尔FC,但集团高层还是告诉俱乐部,无论无何都不能放弃亚冠的比赛。“董总告诉我们,亚冠舞台更大,而且球队好不容易踢进去就更要全力以赴,为中国争光,能走多远就走多远。”龚建人说:“首尔FC的确很强,其余几支球队水平差不多,估计其他两支球队碰到首尔也不好打。另外,我们在主场跟日本球队有的一拼,如果能够在主场战胜仙台维嘉泰,接着客场打武里南再拿分,我们还是有机会小组出线的。”

  最后,在谈到本周五即将交手的中超对手武汉卓尔时,龚总表示:“这个对手真的不好打,联赛第一轮都是遭遇战,而且我们能找到武汉的资料非常少,甚至比得到的亚冠日本对手资料还少。所以,这个对手对于我们来说,还有点神秘

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

QQ|足球推荐|小黑屋|手机版|Archiver|足球推荐论坛 ( 鄂ICP备11007229号 )

GMT+8, 2024-11-11 03:59 , Processed in 0.039252 second(s), 13 queries , Gzip On, Redis On.

© 2018 baxi.tv

快速回复 返回顶部 返回列表