PFA主席泰勒称 文化差异不能作为苏亚雷斯的辩护理据

谈笑有鸿儒

在曼联作客安菲尔德的比赛中，苏亚雷斯多次使用了“negro”这个词来形容埃夫拉，在英国，“negro”是黑鬼的意思，带有种族歧视含义，但是在西班牙语中，“negro”只是黑人的意思，并没有种族歧视的含义。苏亚雷斯正是坚持这点，强调自己没有种族歧视埃夫拉，因为他认为自己使用的是西班牙语。
3 c7 F) q& F! f& B* M/ t$ S: O; r5 w" @3 x
" d+ V: O; [: M7 B在苏亚雷斯遭到英足总8场停赛后，利物浦和苏亚雷斯本人都感到十分失望，红军更是铁心要为这位乌拉圭前锋上诉，不过泰勒认为，现在是苏亚雷斯和利物浦接受指控的时候了，否则他们只会令自己处于更加不利的位置。

“很多人在说文化差异的问题，那么在那里，怎样才算种族歧视呢？”泰勒说道：“我的观点是，以这样的方式提到别人的肤色，这就应该算是种族歧视。我认为无论球员来自世界任何地方，只要提到某人的国籍或者肤色，这明显就是错误。”
9 e7 \2 |. L) K0 S7 c1 `4 Q
" U2 V( }; N+ e/ T4 t1 _& s
5 d0 {) w- l' s4 @$ G& @“我去过世界很多地方，有人说在南非提到某人的肤色没有问题，但我以前没听过这种说法。过去我们还听过在南非向别人吐痰很正常，但我从来都没见过。也许我们的标准很高，因为我们拥有一个多钟文化的社会，以及多钟文化的比赛，但高标准是正确的。这不意味着我们的标准会矫枉过正。”

5 X6 a; `" K) o0 a& M3 a8 O" K泰勒还指出，利物浦跟所有雇主一样，有责任确保自己的雇员知道什么是在这个国家可以接受，什么是不能被接受，“我认为俱乐部应该确保他们的新球员知道做什么是对的，什么是错的。这种事情没有经常都发生，过去20年有外国球员来到这里，其中包括很多来自南美的球员。如果我在外国工作，在中东或亚洲，我的雇主肯定会让我知道哪些行为是这些国家文化可以接受，哪些是不可接受。你要知道你工作的国家的文化，我不认为在这里应该有任何不同。”

/ b9 u' f, g7 q. {7 L