恒大规范管理可为足协之师

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说实话，一段时间以来，俺一直在以一名旁观者的的角色在观察恒大。相信不惟俺，绝大多数球迷、写手，乃至媒体记者，甭管怀好意还是坏意者，莫不如此。不过，俺觉得，现在可以下这么一个结论了：恒大可为师，为各俱乐部、为足协之师。



俱乐部到底应该怎样来管理？欧美足球发达国家历经数十年、上百年的锤打，自有其一套比较成熟的管理体系。相较之下，中国足球、中超，乃至中甲中乙则显得幼嫩，不成熟，不规范，很多时候，不是制度在管，而是“人”在管理。规范点说法，那叫“人治”。



“人治”最经典的案例当然比较多，在此仅举2例。一是申花，具体时间地点不祥。大意是关键比赛场次，为了激励球员打出好成绩，老板肩扛一蛇皮袋现金至看台——这应该不叫“炫富”，却多少有点当年战争年代那种。“敢死队”出征前，除了每人喝上一大碗酒，当官的，还每人发上几块大洋。



经典案例之二是上赛季浙江绿城。比赛到了后半段，成绩可能不是太理想吧——或许还有别的原因，比如“老板需要”，总之是成绩了一个由杜威等球员组成的“队委会”。联赛由“队委会”指挥，而主教练则成了摆设。



之所以举这些例子，乃因为此最能体现中国足球的“特色”。老板不但是俱乐部的投资人，还可以行使主教练的职责指挥球队比赛，球员也能够“代替”主教练。老板奖励球队，全凭高兴与否，可以不计任何后果。而如果“广告效应”愈大，老板所撒的钱完全有可能就愈多，肩扛手拖用蛇皮袋装钱到看台当然也就没啥奇怪了。



恒大走的似乎是另一条路子。赢一场联赛，它奖励全队500万元，即使打平也奖个300万；它可以因一次迟到、一次不接电话，就重罚外援数十万乃至上百万。比赛中，对对方球员有冲突，或不服从裁判员的判决，被替换下场后未与球迷打招呼便擅回更衣室等，都有可能被处以巨额罚款，不管他是球员不是教练，也不管他是外援还是本土球员，不管他的牌子有多大。从2010年升超以来，郑智、郜林、杨昊、雷纳托、穆里奇、孔卡、李章洙等都遭此“重刑”。



有媒体曾对恒大的“重奖重罚”提出异议，有些看法甚至带着冷嘲热讽的态度，并质疑其是否符合规范、是否按合同操作，等等。事实上，据笔者了解，恒大完全是根据其规章制度来行事。至于是否在合同中有规范，从最近一系列运作来看，应该不像是“即兴之作”。换言之，恒大完全是以建设规范职业俱乐部的标准来处理问题的，至于这种方式是否符合国际足球惯例、不符合这惯例又是否显得过于“另类”，则另当别论。俺倒觉得，严格管理、规范管理，正是中国足球最欠缺的一项管理基础工作。



正因为缺乏规范性、缺乏严格管理，中国足坛这么多年来累积了各种各样的“疑案”、“风婆”，而俱乐部、投资人之所以敢于与足协对抗、敢罢赛并最终于形成去年底以来的打假反黑扫赌，根源正在于此。如果所有俱乐部、所有球员、教练乃至足协，都按规章制度办事，都严格遵守各自纪律，中国足球也便不是今天的水平了。



以此而言，恒大可为师矣。

伯仲叔季

可以把企业的管理方法引进到足协管理中
另外，可以换一种思路，把香港的职业经理人引进到足协的经营中来